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Corporate Governance Il nostro sistema di governance è orientato alla creazione di valore per gli azionisti. In questa sezione i ruoli, le responsabilità e i processi protagonisti nel miglioramento dell’organizzazione e performance aziendale. Il sistema di Corporate Governance di Fiamma 2000 risulta in linea con i principi contenuti nel Codice di Autodisciplina. Il sistema di governo societario di Fiamma 2000 è essenzialmente orientato all’obiettivo della creazione del valore per gli azionisti. Tale obiettivo è definito nella consapevolezza della rilevanza sociale delle attività in cui il Gruppo è impegnato e della conseguente necessità di considerare adeguatamente, nel relativo svolgimento, tutti gli interessi coinvolti. Fiamma 2000 fornisce, con apposita Relazione annuale, l’informativa in ordine all’evoluzione del proprio sistema di Corporate Governance con riferimento alle raccomandazioni contenute nel Codice di Autodisciplina, al quale la Società ha aderito, e ai comportamenti concretamente adottati. Corporate Governance di Fiamma 2000: organizzazione della Società Assemblea degli Azionisti L’Assemblea degli Azionisti è l’organo collegiale che esprime la volontà dei soci. Con i poteri definiti dalla legge e dallo Statuto, l’Assemblea delibera in merito (i) alla nomina e alla revoca dei componenti il Consiglio di Amministrazione e il Collegio Sindacale e circa i relativi compensi e responsabilità, (ii) all’approvazione del Bilancio e alla destinazione degli utili, (iii) all’acquisto e alienazione di azioni proprie, (iv) alle modificazioni dello statuto sociale, (v) all’emissione di obbligazioni convertibili, (vi) alle autorizzazioni per il compimento degli atti degli Amministratori in materia di Operazioni con Parti Correlate per le quali non ci sia stato il parere favorevole dell’organismo indipendente competente, in conformità alla normativa vigente ed in base alle procedure adottate dal Consiglio di Amministrazione nonché sulle operazioni urgenti sottoposte dagli Amministratori al voto consultivo dell’Assemblea e, (vii) in sede consultiva ai sensi dell’articolo 123 ter, comma 6, del TUF, alla Politica della Società in materia di remunerazione dei componenti degli organi di amministrazione, dei direttori generali e dei dirigenti con responsabilità strategiche. Consiglio di Amministrazione Il Consiglio di Amministrazione è nominato dall’Assemblea degli Azionisti ed è incaricato di provvedere alla gestione aziendale. Ad esso fanno capo le funzioni e le responsabilità degli indirizzi strategici e organizzativi della Società e del Gruppo, nonché la verifica dell’esistenza dei controlli necessari per monitorare l’andamento della Società e delle controllate. Collegio Sindacale Il Collegio Sindacale è chiamato a vigilare circa l’osservanza della legge e dello Statuto, nonché sul rispetto dei principi di corretta amministrazione nello svolgimento delle attività sociali, sull’adeguatezza della struttura organizzativa, del sistema di controllo interno e del sistema amministrativo-contabile della Società e delle società controllate nonché ad espletare tutti i compiti attribuiti al Collegio dalla legge e dal Codice di Autodisciplina cui Fiamma 2000 ha aderito.